建筑工程学院简介

建筑工程学院基本情况概述

历史沿革：建筑工程学院自1987年成立以来，曾开设工业与民用建筑、供热通风与空调、道路与桥梁工程技术等专业。现有建筑工程技术、工程造价、建筑装饰工程技术三个高职专业。同时，开设初中起点五年制建筑工程技术专科和三年制中职层次的《建筑工程施工》专业。我学院《建设工程计量与计价》课程2024年被评为省级一流核心课程。

教学资源建设：

1.师资队伍

我学院教学师资力量雄厚，现有校内专业教师13人，其中教授1人，副教授8人，讲师4人。教师队伍中具有研究生学历的教师5人；具备“双师型”素质教师共13人，专业教师队伍中多人考取了“国家一级建造师”“国家监理工程师”“国家房地产估价师”“国家造价工程师”等执业资格证书。另外，为满足实践教学、培养技术技能型专业人才需要，我学院在吉林省内27家企事业单位建立校企合作关学院，外聘合作企业实习、实训指导教师10人，企业兼职教师5人。

2.教学设备

为了保证正常开展实践教学活动，近年来，我学院建立了8个校内实训室、27个校外实训及就业基地。在校内拥有工程测量实训室、装配式仿真实训室、建筑材料实验室、CAD、3D MAX、photo shop、VR等计算机辅助绘图室、工程造价专业广联达软件操作实训室、建设工程招投标实训室、建筑装饰工程技术专业计算机辅助设计工作室、装饰专业手工制作实训室、建筑工程技术专业群工种实训车间等。近年来，依托中央财政支持“提升高等职业学校专业服务产业能力”以及“高等职业学校示范性实训基地建设项目”的资金及建筑工程技术高水平专业群自筹资金支持，校内拥有实习实训基地设备（含教学软件）总值500余万元，实训室建筑面积2000余平方米。

同时，我学院还积极与当地及周边地区的27家建筑业企、事业单位签订了校外实训基地协议，建立起了完备的实习基地网络，并以此为依托，尝试“订单”培养、“现代学徒制”等新型办学模式和新型人才培养方式，并在教学实践中，我学院始终把专业师资队伍建设，尤其是把培养专业教师和学生动手能力以及学生就业工作放在首位。积极探索人才培养目标与专业市场需求的“时空”对接新途径，经过不断的探索与实践，逐步形成了以职业素质培养为基础，以职业岗位能力为主线的“人才培养与企业需求相融合、素质教育与技能培养相融合、技能考核与职业鉴定相融合”的工学结合的人才培养模式。收到较好效果，因此，近三年毕业生离校前一次就业率达80%以上。　

学生近年来参加职业技能竞赛取得的成绩：在2017年5月“第四届全国高等院校建筑软件技能认证大赛-BIM算量”职业技能竞赛中，取得团体一等奖；近五年参加省级职业技能情况：参加吉林省教育厅主办的赛项中“建设工程岗位从业技能大赛”荣获两项省级二等奖，四项三等奖；“建筑工程识图”比赛中荣获省级三等奖一项；“装配式建筑智能建造”比赛荣获省级三等奖一项；“BIM智慧造价”比赛中荣获省级二等奖一项，三等奖一项；“建筑装饰数字化施工”比赛荣获省级三等奖一项；“建筑信息模型与应用”比赛荣获省级三等奖一项。吉林省建设厅主办、吉林省求实建设软件有限公司承办的“吉林省‘求实杯’大学生智慧建设创新创业大赛中荣获省级特等奖两项，一等奖三项。

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